Os 7 Fundamentos do Coaching de Equipas

A razão da falta de produtividade, foco, assertividade e rentabilidade das equipas não reside, essencialmente, na ausência de capacidades técnicas dos seus membros. De facto, as hard skills são a componente mais simples de identificar e desenvolver.

A raiz principal da falta de performance de uma equipa está na incapacidade para gerir conflitos, nos sentimentos de insegurança das pessoas, no medo de errar, na baixa-auto-estima, na desidentificação com o objetivo, na falta de assertividade, de pró-atividade, de compromisso, de inteligência emocional, de adaptação, de criatividade, na baixa qualidade das inter-relações, na incapacidade para gerir a frustração, no medo da incerteza e na incapacidade para refletir e criar melhoria contínua.

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