A Crescente Importância do Coaching nos Cargos de Liderança e de Gestão de Pessoas

Ao escrever este artigo sinto que tenho de dar contornos com sentido. Contornos que são o resultado de leituras, aprendizagens e muita prática profissional com mestres, os meus coachees e as pessoas que se cruzam na minha vida. Assim, alguns excertos deste artigo serão apresentados sob a forma de testemunhos de coachees, todos eles líderes, testemunhos que me ajudaram a confirmar que o Coaching contribui para humanizar a gestão de pessoas. Num processo de Coaching, que se quer saudável, o líder é o arquiteto que reflete, que olha para o seu projeto a partir de diferentes perspetivas e que escolhe, com consciência, aquela que será a sua obra. Convido-o a si, leitor, a fazer esta viagem em que o Coaching e a liderança se permitiram dar as mãos e redesenhar paisagens e obras que enobrecem o líder.

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