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Com 83,22 pontos, a Olá é a marca com melhor reputação em Portugal, destronando a Nestlé, que passa a ocupar o segundo lugar. O ranking é elaborado pela Marktest, em parceria com a Exame, e tem por base mais de 15 marcas de 25 categorias.
conhecer mais em executivedigest.pt
O tema deste ano do evento Conferências Estoril convida ao debate e à reflexão sobre a crise de refugiados que a Europa atravessa actualmente. “Global Migration: Leaving Home in a Globalized World” é também o mote para um vídeo que coloca em evidência as características que todos partilhamos, independentemente da nacionalidade.
ler mais em marketeer.pt
Acordar uma promessa,
Subtil devoção apagada,
Feliz cadência fechada,
Provação veloz, velada.
Esperando a passagem,
A passagem de vida acabada,
O extenso hino à luxúria,
A magreza volátil da investida disfarçada.
Longa lonjura,
Longa fundura,
Longa espera que perdura,
Longa fonte seca de ternura.
A longa espera fica,
A ideia de um outro ar desvanece,
A liberdade retraída esmorece,
O fenómeno vidente permanece.
Emoções surreais,
Razões, nunca mais,
Figuras despertas com candura,
Ciclos eternizados com doçura.
Esperando a viragem,
A viragem de vida começada,
O intenso cantar à humildade,
A gordura estática da pertença segura, alheada.
Abrir a janela esperando,
Fechar a porta esperando,
Seguir o destino esperando,
Continuar a longa espera, cantando, amando.
- Monsoon Wedding - Aaja Nachle -
In 2001, a girl just shy of 10 released a helium balloon from her home in northern England. On it, she scribbled, "Please return to Laura Buxton," along with her address. It drifted nearly 150 miles southward and ended up in the hands of another 10-year-old English girl—also named Laura Buxton.
read more in hub.jhu.edu
After an 11-hour-climb from Camp 4 on Everest’s South Col route, Kanchhi Maya Tamang, together with Pemba Dorje Sherpa, and their Sherpa teammates reached the 29,035 feet (8,848 metres) summit of the world’s highest peak on 20 May. It was the first time someone has climbed Mount Everest for gender equality and women’s empowerment.
“My win is a win for all women and girls. And my mission is to contribute to a discrimination-free Nepal where all girls and women have freedom and an enabling environment to realize their full human potential,” said Tamang, a 28-year-old from the Sindupalchowk district of Nepal.
read more in www.unwomen.org
The top and bottom of Jupiter are pockmarked with a chaotic mélange of swirls that are immense storms hundreds of miles across. The planet’s interior core appears bigger than expected, and swirling electric currents are generating surprisingly strong magnetic fields. Auroral lights shining in Jupiter’s polar regions seem to operate in a reverse way to those on Earth. And a belt of ammonia may be rising around the planet’s equator.
read more in www.nytimes.com
Em 2016, todas as tendências apontavam para o impacto que as novas tecnologias e a aposta na cultura organizacional iriam ter nos colaboradores. A modernização dos espaços, a criação de uma empresa mais social, mais tecnológica, inovadora e com uma cultura de crescimento e bem-estar voltada para as pessoas, como sendo as próximas apostas de qualquer organização.
Todos fomos (e somos) influenciados por estas tendências, que ditam muitas vezes as nossas prioridades nas áreas de RH, mas o que é que faz realmente a diferença na vida das pessoas?
ler mais em www.rhonline.pt
A temperatura nas cidades mais populosas do mundo poderá aumentar até oito graus centígrados (8°C) até 2100, segundo um estudo publicado, esta segunda-feira, na revista científica Nature Climate Change.
Esta projecção tem como base um cenário de crescimento contínuo das emissões de gases com efeito de estufa ao longo do corrente século. De acordo com o estudo, o aumento da temperatura terá como principais responsáveis o aquecimento global e o efeito “ilhas de calor urbano”, gerado pelo desaparecimento de zonas verdes a favor do aumento do betão e do asfalto.
ler mais em www.publico.pt
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